Nội dung bài viết
Theo đánh giá của chính phủ, những người được đào tạo nghề ở trình độ cao, bao gồm cả những người buôn bán, ít bị ảnh hưởng bởi sự dịch chuyển của AI, theo đánh giá của chính phủ Nhận email tin nóng, ứng dụng miễn phí hoặc podcast tin tức hàng ngày Trí tuệ nhân tạo vẫn chưa gây ra tình trạng mất việc làm trên diện rộng nhưng chính phủ liên bang đã cảnh báo rằng các nhà tiếp thị qua điện thoại, nhân viên quảng cáo và kế toán là một trong những nghề “có nguy cơ bị thay thế nhiều nhất bởi công nghệ”.
Theo một báo cáo quốc gia đầu tiên, những người làm những công việc dễ tiếp xúc hơn thường là phụ nữ và có trình độ đại học.
Họ bao gồm thư ký, quản lý bán lẻ, lập trình viên phần mềm, kế toán, nhân viên lễ tân và các chuyên gia quảng cáo và tiếp thị, theo dữ liệu từ Jobs and Skills Australia (JSA) có trong báo cáo AI và Việc làm ở Australia.
Những công việc được coi là “ít tiếp xúc nhất” với sự thay thế của AI được lấp đầy bởi những người có trình độ đại học thấp nhất và trình độ đào tạo nghề cao nhất, bao gồm cả thợ và nhân viên chăm sóc người già.
Tuần tới, chính phủ Albanese dự kiến sẽ tiết lộ các kế hoạch cập nhật về cách điều chỉnh và quản lý AI trong nhiều lĩnh vực, bao gồm cả công nghiệp, t ông kinh tế và lan can an toàn.
Bộ trưởng Việc làm Amanda Rishworth cho biết: “Trí tuệ nhân tạo vẫn có thể định hình lại thị trường việc làm ở Úc, nhưng báo cáo này cho thấy các điều kiện thị trường lao động vẫn mạnh mẽ theo tiêu chuẩn lịch sử, kết quả của giới trẻ hầu như không thay đổi và việc tái cơ cấu nghề nghiệp chưa tăng tốc”.
"Chính phủ [The] quyết tâm đảm bảo AI được khai thác để tạo ra việc làm tốt chứ không phải đe dọa họ.
Chúng tôi sẽ tiếp tục đảm bảo rằng người Úc được hỗ trợ thông qua sự thay đổi này với các kỹ năng, đào tạo và lộ trình cần thiết để thích ứng và hưởng lợi." Báo cáo này là lần đầu tiên chính phủ theo dõi dữ liệu này và sẽ tiếp tục theo dõi và báo cáo các xu hướng thường xuyên.
Các nhà tiếp thị qua điện thoại và nhân viên trung tâm cuộc gọi nằm trong số những người được xếp vào nhóm dễ tiếp xúc nhất, với báo cáo cho biết những vai trò có rủi ro cao nhất là “các công việc nhận thức thường ngày… vì nhiệm vụ của họ hầu hết có thể được tự động hóa bởi AI tạo ra”.
Những người có mức độ tiếp xúc thấp nhất với sự dịch chuyển của AI bao gồm những người làm các công việc “thủ công”, chẳng hạn như người chăm sóc, người buôn bán, tài xế xe tải và xe nâng, người dọn dẹp và người làm vườn.
Báo cáo dẫn lời Dario Amodei, giám đốc điều hành của Anthropic – công ty đang tìm cách kiếm hàng tỷ đô la r đầu tư vào Úc, người tuyên bố AI có thể xóa sạch một nửa số công việc cổ trắng ở cấp độ đầu vào, làm tăng tỷ lệ thất nghiệp lên tới 10% đến 20% trong vòng 1 đến 5 năm tới.
Ngoài dữ liệu về mức độ tiếp xúc với việc làm từ JSA, báo cáo còn trích dẫn phân tích kinh tế của Anthropic, trong đó các nhân viên trung tâm, đại diện bán hàng và kỹ thuật viên công nghệ thông tin và truyền thông nằm trong 5 vai trò tiếp xúc nhiều nhất của họ.
Có bằng chứng từ Hoa Kỳ cho thấy các công ty đang thay thế tuyển sinh sau đại học bằng AI, nhưng Bộ Việc làm và Quan hệ Nơi làm việc cho biết trong báo cáo của mình: “Chúng tôi không thấy điều này trong dữ liệu của Úc”.
Mặc dù báo cáo cho thấy không có bằng chứng nào về “sự biến động trên thị trường lao động do trí tuệ nhân tạo thúc đẩy”, nhưng nó cũng lưu ý rằng những nghề nghiệp có khả năng tự động hóa cao hơn bởi AI đang phát triển chậm hơn so với các vai trò khác.
Nó lưu ý rằng từ cuối năm 2022 đến đầu năm 2026, việc làm ở những công việc ít tiếp xúc nhất đã tăng 9,5%, nhưng mức tăng trưởng ở những công việc tiếp xúc nhiều nhất chỉ tăng 5,6%. “Chúng tôi tìm thấy một mối quan hệ tiêu cực nhỏ giữa việc tiếp xúc với AI và tăng trưởng việc làm,” nó cho biết.
Andrew Charlton, trợ lý bộ trưởng công nghệ, thừa nhận trong bài phát biểu hôm thứ Ba rằng niềm tin của công chúng vào AI còn thấp và chính phủ cần quản lý không gian này tốt hơn.
Gợi ý thực hành:
1. Theo dõi thông báo từ cơ quan địa phương tại California.
2. Kiểm tra nguồn chính thức trước khi chia sẻ lại thông tin.