Nội dung bài viết
Việc Cơ quan lập pháp chấp thuận đề xuất của Thống đốc Gavin Newsom nhằm cải tổ hệ thống giáo dục công lập, chấm dứt một thỏa thuận trước đó phân chia quyền lực giữa tổng giám đốc giáo dục tiểu bang, Hội đồng Giáo dục Tiểu bang và thống đốc, là cuộc cải cách quan trọng nhất của chính quyền California trong thế kỷ này.
Củng cố quyền lực dưới quyền thống đốc, như thông lệ ở 22 tiểu bang khác, là một bước tiến khổng lồ về trách nhiệm giải trình, một bước mang lại hy vọng thực sự rằng California có thể để lại kỷ lục là bang K-12 kém hiệu quả nhất trong số các bang đông dân nhất quốc gia.
Các nhà cải cách đã chuẩn bị danh sách mong muốn cho thống đốc tiếp theo, có thể là đảng viên Đảng Dân chủ Xavier Becerra, người sẽ đảm nhận trách nhiệm giáo dục mới của văn phòng vào ngày 15 tháng 1.
Một trọng tâm chắc chắn là lạm phát điểm số tràn lan đã phóng đại thành tích học sinh và khiến việc tốt nghiệp trung học gần như vô nghĩa như một chỉ báo về sự chuẩn bị vào đại học. Một cách khác là thực hiện các cải cách về đọc nhấn mạnh vào ngữ âm nhanh hơn nhiều so với kế hoạch hiện nay.
Vẫn còn một người khác đang thử những cách tiếp cận mới để hạn chế tình trạng vắng mặt thường xuyên; khoảng 20% học sinh California đã nghỉ học từ 10% số ngày học trở lên trong năm 2023-2 4, khiến họ dễ gặp khó khăn hơn trong lớp. Đây chỉ là danh sách ngắn.
Nhưng một vấn đề không bao giờ nhận được sự quan tâm xứng đáng là làm thế nào để quản lý sự sụt giảm ổn định và ngày càng nhanh trong số lượng tuyển sinh K-12 của tiểu bang.
Nó đạt đỉnh điểm chỉ hơn 6,3 triệu học sinh trong năm học 2004-05, hiện nay là khoảng 5,73 triệu học sinh và được tiểu bang dự đoán là 5,22 triệu vào năm 2034-35. Ước tính của liên bang, chính xác hơn trong những năm gần đây, dự đoán sẽ có dưới 5 triệu sinh viên vào đầu những năm 2030.
Rõ ràng là nhiều trường học sẽ phải đóng cửa trong những năm tới. Nhưng việc đóng cửa như vậy chắc chắn sẽ vấp phải sự phản đối mạnh mẽ của cộng đồng.
Các bậc cha mẹ thích con mình có thể đi bộ đến trường. Các cộng đồng nghèo và giàu đều không thích sự kỳ thị mà một số nhà quan sát gán cho sự biến mất của các trường học lân cận.
Nhưng trở ngại lớn hơn cho việc cắt giảm biên chế có thể là sức mạnh cố hữu của các hiệp hội nhân viên trường học. Hãy xem xét trường Thống nhất Los Angeles, nơi đã chứng kiến tỷ lệ tuyển sinh giảm 47% kể từ năm 2004.
Trong khoảng thời gian đó, chưa đến 5% trường học trong quận đóng cửa và tổng số nhân viên chỉ giảm 7%. Điều này không hợp lý.
Rõ ràng, nhà nước cần loại phương pháp tương tự l, quy trình dựa trên số liệu mà Lầu Năm Góc đã sử dụng sau khi Chiến tranh Lạnh kết thúc khi đóng cửa khoảng 20% tổng số căn cứ quân sự của Hoa Kỳ. Nhưng điều đó có thể thực hiện được ở California không?
Các sự kiện trong 10 ngày qua mang lại hy vọng. CTA đã phát động một chiến dịch quyết liệt chống lại kế hoạch cải cách K-12 của Newsom, nhưng chỉ có 9 trong số 120 thành viên của Cơ quan lập pháp bỏ phiếu chống lại kế hoạch này, trong khi 37 người bỏ phiếu trắng.
Ít nhất, điều đó cho thấy vai trò thống trị của liên minh trong chính sách giáo dục đang suy yếu. Đây là hy vọng rằng điều này phản ánh tình trạng tuyển sinh K-12 và là một phần của sự suy giảm ổn định và ngày càng nhanh về ảnh hưởng của CTA.
Gợi ý thực hành:
1. Theo dõi thông báo từ cơ quan địa phương tại California.
2. Kiểm tra nguồn chính thức trước khi chia sẻ lại thông tin.